A medida que están más calificadas para un trabajo, la brecha salarial de las mujeres en El Salvador con relación a los hombres es mayor, indicó hoy un estudio.
L a Fundación Salvadoreña para el Desarrollo Económico y Social (Fusades) en una investigación sobre el tema encontró que por cada dólar que recibe un varón, una fémina apenas llega a 89 centavos por igual trabajo, lo cual evidencia que la brecha salarial se amplía a medida ocupa puestos más altos.
La disparidad entre ambos sexos, ocurre preferentemente entre prestaciones de baja complejidad, como servicios y comercios, precisó la entidad. Al respecto, Marjorie Chorro de Trigueros, Directora del Departamento de Estudios Legales de Fusades, reiteró esa diferencia entre mujeres y hombres.
Además las hembras tienen menos oportunidades en el mercado laboral que los varones. En ese sentido la Encuesta de Hogares y Propósitos Múltiples (EGPM) de 2020, mostró que un 81 por ciento de los hombres en edad de trabajar lo hacen, por solo el 50 de las mujeres se encuentran en el mercado de empleos.
La pesquisa de la fundación sostiene que el último Índice Global de Brecha de Género, publicado por el Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés), detalló que El Salvador es uno de los cinco países que más retrocedió en el último año, bajó 28 escalones en la brecha de género en 2024 y se ubicó en el puesto 96 de 146 países.
En otras áreas como educación, salud y económica en el país se amplió la brecha entre los hombres y las mujeres, detalló Chorro de Trigueros, al mostrar sectores donde hay un retroceso en la equidad de género. (PL)
